“不掌握核心技术，将来必然会受制于人”
从跟跑到领跑距离有多远？武玉平用36年的时间来作答。
武玉平进入铸造行业之初，厂里只有7种型砂工艺。如今，公司已经研发出20多种工艺，不少技术已经达到国内领先水平。
30多年来，武玉平从当年的一名普通型砂实验员，成长为国内铸造行业专家。用他的话说，以前是跟随者，别人怎么规范，他们就怎么去做。而现在，行业内不少标准他都会参与起草制定。
武玉平的名气越来越大。长年累月忙于工作，武玉平对家人有一种深深的亏欠。
儿子上高中前，夫妻俩一直两地分居，岳母帮着带孩子。直到儿子上了高中，妻子因为身体原因提前退休，一家人才总算团了圆。
在儿子的记忆里，父亲口中的“加班”往往是一个通宵，参加家长会、带孩子出去旅游，是一种奢望。家庭缺位无形中疏远了父子间的距离，儿子只知道父亲是厂里的一名技术员，对父亲的工作却知之甚少。
有一天，儿子实在忍不住：“爸，你工资也不高，天天那么拼命到底图个啥？”
武玉平语重心长地对儿子说：“人生不能用金钱去衡量，用心做好一件事，你才能体会它的意义所在。”
武玉平通宵加班的事，妻子也没少闹过情绪，她心疼丈夫的身体。后来，妻子拗不过他，埋怨逐渐变成了默默支持。
同事滕虹记忆深刻，在某型履带板试制过程中，有近半年的时间，武玉平白班连着夜班，吃住在厂里，专心“琢磨”符合要求的型砂配比参数，最终研制出的产品。
高锰钢履带板是分公司的核心产品。投产4年来，合格率始终在低水平徘徊。厂里决定从国外引进技术，这意味公司没有了自己的核心技术。武玉平不甘心：“不掌握核心技术，将来必然会受制于人。”
“再难，也要啃下这块硬骨头。”武玉平开始了艰难的摸索和试验。晚上，他办公室的灯总比其他楼层亮得更长。时间久了，同事们送给他一个称号——“值班楼长”。
功夫不负有心人。经过上万次的实验论证后，武玉平最终攻克这项重大技术难题，产品合格率迅速提升。
2016年，武玉平被中国铸造协会授予“全国卓越铸造工程师”称号，并入选中国铸造专家。